昨天消息，多家俱樂部已向足協反饋了降薪細則確認函，在全部收集完成過后，中國足協將在本周官宣中國職業足球聯賽降薪具體方案。在會議中討論的按球員、教練員既定薪酬額度“分級”進行階梯式降薪或成為終方案。

在職業俱樂部研討會結束后，中國足協下發了降薪建議以及指導意見公告。公告確定了減薪周期將從2020年3月1日開始，直至新賽季聯賽開賽日。同時要求，具體的減薪方案指導意見將由中國足協組織職業俱樂部、球員、教練員代表及法律專業人士在內的工作組制訂并公布。由于降薪的準確方案還未最終確定，各俱樂部也未正式開始給球員降薪。為了保證俱樂部的健康運營，中國足協在此前的會議當中給出了階梯式降薪的方案。

該方案為年薪在59萬以下球員不實行降薪，年薪在59萬~99萬區間的球員降薪幅度為10%，年薪在100萬~299萬球員降薪幅度為20%，年薪在300萬以上球員統一降薪30%。該方案在會上被提出之際，同時遭到了部分俱樂部的反對。反對的聲音多集中在年薪區間以及百分比上。

在各俱樂部當時很難達成統一的意見的情況下，中國足協給每家俱樂部三天時間，上報各家認為可行的方案。本周，多家俱樂部已按約定向足協反饋了降薪意見函，在征集完所有俱樂部意見過后，中國足協將官宣下發降薪的具體方案，各俱樂部此后將按照方案開始執行降薪。